作为都市下层党建试点,本年来,泉州市当真贯彻落实世界、全省组织部长集会会议精力,赶早经营陈设都市下层党建事变,深入开展专题调研,出台《试点事变实验方案》,确定鲤城、丰泽、石狮作为直接接洽点,先后召开5次市委组织部部长办公(扩大)集会会议、2次全市下层党建事变集会会议,踏实敦促事变落实。

注重明了责任,理顺都市下层党建打点体制。明晰城区、街道、社区三级党组织在抓都市下层党建事变中的率领焦点职位,各级成立党建事变率领小组和党建联席集会会议,奉行街道“大工委”制和社区“大党委”制,构建权责清楚的率领系统。全市已创立30个街道党建事变联席会,187个社区党建事变联席分会。

注重协同联动,构建都市下层党建运行机制。以街道社区党组织为主轴,以漫衍在都市的种种下层党组织为辅线,试探“五联五共”(联席共商、联用共享、联抓共管、联动共治、联考共评)都市党建事变机制,引领社会管理创新。全面推广“必然五化”(成长定方针、结组成果化、打点智能化、处事人本化、协作社会化、保障多元化)社区管理机制,累计化解、办理纠纷5000多起,实验为民办实事项目383个、社区再造营造项目34个。

注重下移重心,晋升都市下层党建处事手段。敦促权柄下放,全市街道一级所有设立便民处事大厅,社区一级所有建成综合处事站。敦促1万多名党员到社区报到,,组建党员志愿处事队600多支,成立党员“理睬、践诺、评诺”、党员勾当日、社区开放日等制度,开展志愿处事2000多场次。开展类型社区事变职能试点,成立社区组织事变清单,精简164项政务性事变,引导社区将更多精神用在处事住民群众上。

注重夯实基本,进步都市下层党建保障程度。实验组织包围全域化、经费投入制度化、步队建树专业化、事变本领智能化“四化”工程,均匀每个社区分别为5个网格(党小组)、年运转经费50万元、设置3-5名专职事变者,敦促在住民小区设立党支部、党小组122个,全市累计培训社区干部3934人次,40%社区开拓建成一体化信息处事APP。

更新日期: 2018-08-10 05:02
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